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时间 : 2022-11-08 浏览量 : 670

  “我来自北方,对厦门的一草一石都感到是很珍贵的。”

  这是习近平1986年在厦门工作时说的一句话。

  1985年,国务院批准将厦门经济特区范围扩大到全岛。这年夏天,从河北正定南下履新的习近平踏上了这片热土,担任市委常委、常务副市长。

  抵达那天,刚好是习近平32岁生日。到经济特区工作,是习近平第一次走上市一级的领导岗位,第一次直接参与沿海发达地区的改革开放,第一次亲历城市的建设和管理。

  走马上任后,习近平马不停蹄开启了密集的调研。彼时,筼筜湖污染问题严重,城市污水大量排入,湖水变黑发臭,路人经过无不掩鼻,汽车路过要提前关窗,环湖住户常年窗户紧闭。曾经的“筼筜渔火”却成了城市的“疮痍”,老百姓怨声载道。

  一边是经济发展,一边是生态保护,筼筜湖问题的背后其实是一道发展难题:究竟是以经济发展为先,还是以生态保护为重?

  这考验着执政者的智慧。经过深入的调研和思考,习近平给出答案:“能不能以局部的破坏来进行另一方面的建设?我自己认为是很清楚的,厦门是不能以这种代价来换取其他方面的发展。”

  1988年3月,习近平主持召开“综合治理筼筜湖”专题会议,创造性地将治湖方略总结为“依法治湖、截污处理、清淤筑岸、搞活水体、美化环境”20字方针,拉开了筼筜湖蝶变的序幕。

  经过持续的治理,筼筜湖水清岸绿、白鹭翩跹,从人人避之不及的臭水湖变成了争相前往的“城市会客厅”。

  “抬头仰望是清新的蓝,环顾四周是怡人的绿。”2017年9月,金砖国家领导人第九次会晤在厦门举行,重回故地的习近平感慨:“海风海浪依旧,厦门却已旧貌换新颜。”

  当时,习近平到厦门的时候,这里基本上没有什么高楼大厦,晚上灯光非常稀疏。而现在的厦门一座座摩天大楼拔地而起,夜晚到处是灯火辉煌。在这座高颜值的生态花园之城,人与自然和谐共生。

  “以一个湖带动一座城”,筼筜湖的综合治理指出了一条人与海洋和谐共生的高质量发展道路,是习近平生态文明思想的重要发端,厦门也成为习近平生态文明思想的重要孕育地和先行实践地。

  筼筜湖治理被联合国开发计划署评为“东亚海域海洋污染预防和管理示范项目”并向全球推广。

  从一潭死水变成“城市绿肺”,筼筜湖之变,藏着“发展之钥”。作为美丽中国建设的样板,“厦门实践”提供了宝贵的启示:必须注重高质量发展和高水平保护相统一,站在人与自然和谐共生高度谋发展。

  “绿水青山和金山银山决不是对立的,关键在人,关键在思路。保护生态环境就是保护生产力,改善生态环境就是发展生产力。”

  “只有把绿色发展的底色铺好,才会有今后发展的高歌猛进。”

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  “人不负青山,青山定不负人。”

  如今,“绿水青山就是金山银山”已成为中国全社会的共识,这把“钥匙”不仅改变了一湖、一城,更改变了一国,影响了世界。

  |中国新闻网“习言道”工作室出品

  中新网南昌2月27日电 (记者 李韵涵)27日,记者从江西省卫生专业技术人员职称制度改革新闻通气会上了解到,该省卫生专业技术人员职称评价将突出品德为先,并注重临床实践。

2月27日,江西省卫生专业技术人员职称制度改革新闻通气会在南昌召开。晏蓉 摄

  据了解,为进一步加强江西卫生健康专业技术人才队伍建设,江西省人社厅会同江西省卫生健康委、省中医药管理局,经过2年的深入调研、反复论证,研究制定了“1+2”政策文件,即:《关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的实施意见》(以下简称《实施意见》)和《江西省卫生专业技术人员职称申报条件(试行)》《江西省卫生基层高级职称申报条件(试行)》。

  据江西省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处处长程朋介绍,此次卫生专业技术人员职称制度改革,把医德医风放在人才评价首位,充分发挥职称评价的“指挥棒”作用,鼓励卫生健康专业技术人才钻研医术、弘扬医德、匡正医风,不断增强遵守职业道德和行为规范的自觉性,提高宗旨意识、职业道德水平和专业技术服务能力。

  同时,此次改革以“干什么、评什么”为原则,突出医生看病救人的本职工作评价。在评价指标设置上,强化卫生健康专业技术人才履职的工作量考核,全面推行代表性成果评价,引导卫生健康专业技术人才回归本职、深耕专业,切实提高医疗卫生技术水平。

  此外,《实施意见》提出,将分类开展职称评价,充分体现不同类型、不同岗位、不同层次人才特点。对于卫生专业技术人才,重点考核其医疗卫生职业能力和水平。对于基层卫生专业技术人才,重点考核其解决基层实际问题能力和服务基层的贡献。

  在管理方面,此次职称制度改革将充分利用病案首页、HIS(医院信息管理系统)、公立医院绩效考核系统等医疗信息系统,对卫生健康专业技术人才进行量化评价。实行网上申报、网上审核、网上缴费、网上评审等全流程数字化管理。(完)

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